青春，既浪漫，亦殘酷；但當你來到職場，感受到的似乎只有殘酷二字，讓一眾打工仔格外淒楚。「唔想咁樣，可以點樣？」 I am ... 編輯部為你帶來別出心裁的「不殘酷物語」，期望打工仔苦中能嘗到一點甜。 東京大學的池谷裕二老師表示，科學已經證明了「幹勁」不會說來就來，產生幹勁是...

身為一位打工仔，大家當然希望遇到一位善待員工的上司／老細。只不過在現實中，好老細就好像是只存在於都市傳說中的生物，即使有也總是在別家公司；而自家的那位...總可以時時刻刻激發你辭職的念頭。 力數上司不是的文章 與討論多如牛毛，卻鮮有人提到優質的上司有何特質。是否單單將所有「...

青春，既浪漫，亦殘酷；但當你來到職場，感受到的似乎只有殘酷二字，讓一眾打工仔格外淒楚。「唔想咁樣，可以點樣？」 I am ... 編輯部為你帶來別出心裁的「不殘酷物語」，期望打工仔苦中能嘗到一點甜。 當睡眠成為一種獎勵而不是一種懲罰的時候，你就長大了。...

「識人好過識字」這句話，相信不少人和筆者一樣都是「細細個就聽過」。年紀尚輕的時候，對這句話不會感受太深；直到走出社會，投身職場經歷各種人事關係以後，才能真切體會這句話的深意，變成「識人原來真係好過識字」的感嘆。 「識人好過識字」的前設，當然是人脈遠比個人實力重要，「識人」早...

筆者投身社會後，接觸到不同年齡層的工作伙伴，發現大家的溝通模式各有不同：X世代傾向面對面溝通，Z世代則傾向線上交流。身為打工仔應如何適應這種跨世代隔閡？   科技在近幾十年間迅速發展，第一台電腦在1940年代誕生，然後手提電腦、智能電話等相繼面世，正因為科技日新月異，導致不...

網絡上經常有人貼出「我嘅訴求就係想返工」的截圖，來諷刺香港人上班的「奴性」。打工仔除了「鍾意返工」，亦都「鍾意OT」，加班甚至變成某些公司的企業文化。職場新鮮人為了給上司一個好印象，往往不敢準時下班，對 OT 要求更是不敢推搪。過長的工時長期下來勢必造成心理壓力，打工仔到底...

相信大部分人都是「拖延症」的重症患者，中學時期不到暑假完結前一刻，都不會碰那堆積如山的暑期作業，大學時期也經常會化身「Deadline Fighter」趕paper，這種心態導致我們凡事都一拖再拖，因而耽誤了很多事情。本文便向各位讀者介紹一個時間管理法──「蕃茄工作法」（P...

成長是甚麼？就是從將近二十年的學生身份，突然變為職場一份子！身份轉換多少會令人有些不適應，更何況傳說中的職場非常殘酷，每天像上演像宮廷劇一樣爾虞我詐，加上沉重的工作壓力，何以解憂？唯有月薪！ 開玩笑吧？初入職場的微薄薪金如何能夠解憂？幸好，社會中還是有不少和諧的職場，讓人感...