身為一個打工仔，服從上司命令是日常工作的重要一環。因此，上司優秀與否，對下屬的工作表現有着莫大的影響：出色的上司總能給予清晰而且具建設性的指引，令下屬的工作事半功倍；相反，無能的上司非但自顧不暇，更可能破壞團隊，毁掉大家的職業生涯。...

「人人返工都要做嘢，但係唔係人人都真係有嘢做？」事實上，對大部分人而言，佔據辦公時間最多的其實是裝忙的「扮工時間」。早前就有外國機構的調查報告顯示，各國員工平均浪費三成上班時間在「表演性工作」（Performative Work）上，包括那些無意義的會議及業績匯報。明明無所...

如果你步入職場已有一段時間，已經由菜鳥成長為「進階菜鳥」，應該也大概能感受到辦公室氣氛和工作性質和以前的不同，單靠盲目努力是不明智的。這時候的你，可能對未來的職業發展有一些想法，但目前該怎樣善用處事小撇步，才有利在職場中脫穎而出呢？ 有閃光點...

履歷，對於打工仔來說，就好像身份證、成績表一樣重要。你在職場上的實力，都反映在該張薄薄的紙上面。所以打工仔最可怕的一件事，自然就是「爛CV」。 「爛CV」當然不是指履歷表破損了這麼簡單，紙爛了最多再印一張，爛CV其實是指該名打工仔有頻密轉工的歷史，履歷上顯示一大堆維時甚短的...

職場中，好同事不但能令工作順利，更可能幫助我們成長，甚至令相對苦悶的職場生活變得有趣。所謂「出外靠朋友」，如果可以，我們當然希望跟工作上每一位同事打好關係；然而，在有限的時間和心力下，真正做到「面面俱圓」並不現實。因此，大家必須從芸芸同事當中，辨認那些真正值得自己深交的「朋...

香港人工作壓力大、工時長，已不是新鮮事。縱然近年提倡 Work-Life Balance（工作生活平衡），但講就容易，真正做到又有幾個？不過無論如何，在此奉勸一眾打工仔除了工作以外，仍不可忘記照顧自己的身心健康！如果你有出現以下跡象，或者是在提醒你要另謀高就！...

遊走職場，認真工作以外，學會如何「做人」同樣重要，即使「稱呼人少」，亦必須竭力避免「得罪人多」。為免得失上司或同事，大部分人都不會隨便拒絕工作場所的請求，即便要求有時候略顯無理，大家都只會逆來順受。 樂於助人固然有利於建立關係，不過，來者不拒，又或者盲目地接受上司無止盡的工...

無論是在學還是在職，活在步伐急促的城市，總有因面對迫在眉睫的「死線」，或極具挑戰性的任務，而感到「壓力山大」的時刻。偶爾且適量的壓力，或有助提升工作效率和質量；但若然壓力長期持續，像是一種「慢性疾病」，一直與你纏繞，就應好好正視，及早「減壓」。以下將整合五大常見卻又常被忽略...