「人脈」這兩個字大家或許聽得多，尤其身處職場的打工仔，更是了解「識人好過識字」的道理，但你又有沒有深究過，人脈背後的含義和用途呢？又或者，大家會不會覺得人脈這個聽起來很高深又很成熟的詞語﹐似乎還離自己很遠？但其實，從很早開始，我們就已經開始有了自己的人脈。毫不誇張地說，你的幼稚園同學說不定也是你的人脈之一呢！不過，擁有人脈可不止是「認識」這麼簡單，要用起來，也不止有「幫忙」這個用途。就讓我們一起來看看如何經營健康的人際關係吧！
除了認識之外......
剛剛也提到，擁有「人脈」可不止是認識對方、互相認識這麼簡單。畢竟非親非故的，只是知曉對方的姓名，並沒有甚麼特別。我們要留意的是，在我們認識對方時，我們對對方有多了解？我們知道他們的性格、經歷和特長嗎？而對方又對我們有多少了解，會如何看待我們？我們之間又有甚麼特別的過往或共同點？我們曾經和之後會靠甚麼來連接？這些都是需要了解的。只有掌握了這些情報，我們才算勉強打通了這一條人脈。
越多越好？
有的人似乎天生就有很多朋友，或者身邊有許多隨傳隨到、十分靠譜的好幫手。當我們在拓展人際關係時，是不是也是越多越好呢？當然，朋友是多多益善，但也要記得寧缺毋濫。因為人情是雙向的，當你付出時，也要留意對方給予你的成果是如何。當你發現你們之間的關係只靠自己維繫，或是自己的付出與收穫不對等時，就要小心這是否一筆值得去做的投資了。就算只以情感的角度出發，做朋友也應該是互相關心的啊！
發揮作用！
當我們獲得一定數量的人脈後，是不是只有「叫人來幫忙」這一種用途呢？答案當然不是！我們還可以交叉使用人脈，總結不同人的特質，幫他們「牽線」，看看能否碰撞出甚麼神奇的化學反應。屆時，我們能學到新的東西，他們的愉快合作亦能歸功於我們，令三方的連接都更加地穩固，就像樹根扎根於地底，這才是人脈的真正發展方向。
文｜南尋
江南攬月，漠北拾花，前塵處尋夢探故我。
文章轉載自I am…青年職學平台
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